به گزارش فرهنگیان پرس، علی باقرزاده، رئیس مرکز برنامهریزی منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش، در گفتوگو با ایرنا اظهار کرد: اسناد و مستندات کارشناسی لازم به سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه ارائه شده و منتظر صدور مجوز بر اساس ماده ۱۰۶ قانون برنامه هفتم توسعه، برای برگزاری آزمون استخدامی هستیم.
بنابر گزارش ایرنا، باقرزاده گفت: به محض دریافت مجوز، تمامی فرآیندهای مربوطه شامل انتشار آگهی، توزیع دفترچه، برگزاری آزمون و ارزیابیهای تخصصی به سرعت اجرایی خواهد شد.
او درباره وضعیت فعلی کلاسهای درس تصریح کرد: در حال حاضر شرایط متعادلی میان تعداد کلاسهای دایر و نیروی انسانی وجود دارد و کلاس بدون معلم در کشور نداریم. بخشی از نیازها از طریق استمرار خدمت بازنشستگان و حقالتدریس نیروهای شاغل تأمین شده است. پیشبینی ما این است که برای سال آینده نیز با مشکل خاصی مواجه نخواهیم شد.
رئیس مرکز برنامهریزی منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش درباره معلمان بازنشسته گفت: پیشبینی میشود برای سال آینده حدود ۳۰ هزار نفر از معلمان بازنشسته شوند و برنامهریزی برای جایگزینی این نیروها و پرداخت مطالبات آنها در حال انجام است.
باقرزاده در خصوص طرح رتبهبندی معلمان تصریح کرد: هیچ مشکلی برای ارتقای رتبه همکاران وجود ندارد و از اسفند سال گذشته حدود ۶۰ هزار حکم جدید صادر شده است. نتایج استخدام سرایداری نیز از طریق مرکز جهاد دانشگاهی اعلام شده است.
زیر ذرهبین فرهنگیان پرس
در شرایط جنگ تحمیلی صهیونی-آمریکایی و افزایش فشار بر سیستم آموزشی، خوشحالیم که کلاس بدون معلم نداریم، اما اینجای نگرانی است که این وضعیت با «استمرار خدمت بازنشستگان» و «حقالتدریس» حفظ شده است. فرهنگیان بازنشستهای که سالها فرسوده شدهاند و در مناطق جنگی با خطرات جانی مواجه هستند، مجبور به ادامه خدمت شدهاند. آزمون استخدامی جدید باید هرچه سریعتر برگزار شود تا این نیروهای فداکار بتوانند بازنشسته شوند. همچنین ۳۰ هزار بازنشسته سال آینده باید احکام و مطالبات خود را به موقع دریافت کنند.
